KLIPedia

dibulan juli pph 21 730, 700 dtp 30 non dtp, lalu ada LB 200 karena karyawan resign. apakah LB 200 bisa mengurangi pajak 30 yang seharusnya dibayar ? dan sisa LB 170 apakah bisa dikompensasi ke bulan berikutnya ?

Pastiin 200K nya emang LB yang bisa di akui ya. Kalo karyawan resign harua diperhitungkan dulu sama DTP yang udah di dapet. Kalo emang dtp yang udah didapet lebih besar dari lb yang muncul harusnya gak bisa mengakui lb 200 nya… Tapi kalau emang 200 nya ini LB setelah memperhitungkan dtp yang udah dia dapet, yaudah dia berhak kompen atas LB nya. Tapi untuk pengisian di esptnya kan emang gak bisa bedain antara dtp dan non dtp. Jadi kalo ada kb 700 dtp dan 30rb non dtp, Sedangkan LB nya 200k

–

R